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Collaboratore Ufficio Personale Direzione Regionale (f/m)

collaborazione

Luogo

Sede Regionale {amount} km di distanza
Contrada Cubba S.P 54
95045 Misterbianco

Attività

Part-time

Il tuo profilo

Impiegato

L'area di inserimento

Risorse Umane

Numero di riferimento

421741

Introduzione

Il Collaboratore Ufficio Personale si occupa di tematiche riguardanti l'amministrazione del personale, dal monitoraggio delle timbrature alla predisposizione della documentazione corretta per i rapporti di lavoro dei collaboratori.


Se ti interessa lavorare nell'ambito dell'amministrazione del personale, questa è l’offerta di lavoro giusta per te!

La posizione

Il Collaboratore Ufficio Personale si occupa di tematiche riguardanti l'amministrazione del personale, dal monitoraggio delle timbrature alla predisposizione della documentazione corretta per i rapporti di lavoro dei collaboratori.


Le principali mansioni per questa offerta sono:

 

  • Smistamento della posta e gestione della corrispondenza
  • Supporto nell'attività di monitoraggio delle timbrature
  • Predisposizione della documentazione necessaria per lo svolgimento delle attività del personale
  • Predisposizione e verifica della correttezza e completezza dei documenti obbligatori e/o necessari relativi ai rapporti di lavoro dei collaboratori
  • Raccolta, elaborazione e smistamento di report e documentazione riguardante il personale
  • Monitoraggio e gestione delle scadenze relative alla sorveglianza sanitaria

Il profilo ricercato

Requisiti per ricoprire l'offerta di lavoro come Collaboratore Ufficio Personale sono:

 

  • Laurea in Giurisprudenza/Consulenza del lavoro
  • Ottima conoscenza del pacchetto Office
  • Orientamento all'obiettivo, dinamismo e flessibilità
  • Spiccate capacità organizzative e comunicative
  • Precisione, riservatezza, organizzazione e spirito pratico
  • Esperienze pregresse in posizioni analoghe costituiscono titolo preferenziale

La nostra offerta

Cosa prevede l’offerta di lavoro come Collaboratore Ufficio Personale?

 

  • Un percorso completo che si basa sul 'training on the job' ed è supportato dall'esperienza dei colleghi
  • Un ambiente di lavoro giovane, dinamico e stimolante
  • Un'azienda solida e strutturata
  • Tante attività per coinvolgere i collaboratori e fare squadra anche fuori dal lavoro
  • Altri benefit previsti dal sistema di welfare Aziendale.

 

Lo scorso anno in Italia abbiamo aperto 50 Punti Vendita e abbiamo assunto oltre 2.000 nuovi collaboratori. E non abbiamo intenzione di fermarci. Il prossimo potresti essere TU!