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Finalità del trattamento dei dati personali e base giuridica:

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Periodo di conservazione / Criteri per la determinazione del periodo di conservazione:

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Lidl Italia S.r.l. a socio unico, con sede legale in Via Augusto Ruffo n. 36, 37040 Arcole (VR), in qualità di titolare del trattamento, utilizza i cosiddetti cookie e altre tecnologie simili su tutti i sottodomini di www.lavoro.lidl.it.

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• Statistici: Queste tecnologie ci consentono di compilare statistiche anonime sull'uso dei nostri servizi allo scopo di individuare eventuali potenzialità di miglioramento. Infatti, questo ci permette di determinare come possiamo migliorare i nostri siti in base alle abitudini degli utenti.
• Marketing: Tramite queste tecnologie possiamo mostrarle dei contenuti pubblicitari adeguati in base all'analisi circa l’utilizzo dei nostri siti. L’utilizzo dei nostri siti può essere monitorato anche per il tramite di diversi siti, browser o dispositivi utilizzando l’ID utente (identificativo univoco).

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• Eventi rilevanti ai fini della sicurezza del sito (es. numero elevato di tentativi di accesso non riuscito);
• Dati relativi alla riproduzione di contenuti multimediali (es. riproduzione di video selezionati dall'utente).

Preferenze:

• Impostazioni per la modifica dell'interfaccia utente che non sono collegate a un identificatore permanente (es. selezione attiva della lingua o visualizzazione specifica delle query di ricerca o delle mappe nella sezione “annunci di lavoro”).

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Marketing:

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Il trattamento dei dati effettuato per mezzo dei cookie statistici, di preferenza e di marketing nonché tramite le altre tecnologie simili avviene sulla base dell’art. 6, paragrafo 1, lettera a) RGPD. La base giuridica su cui si fonda il trattamento dei dati effettuato tramite l’utilizzo dei cookie e delle altre tecnologie simili per fini tecnici è costituita invece dall’art. 6, paragrafo 1, lettera b) RGPD, considerato che si tratta di un trattamento necessario al fine di fornirle i nostri servizi.

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Destinatari / Categorie di destinatari:

Nell’ambito del trattamento dei dati effettuato per mezzo dei cookie e delle altre tecnologie simili, ci avvaliamo del supporto di alcuni fornitori specializzati, soprattutto nel contesto dell’online marketing. Tali fornitori sono stati accuratamente selezionati e contrattualmente vincolati a trattare i dati personali per conto nostro in qualità di responsabili del trattamento ai sensi dell’art. 28 RGPD, fatta eccezione per quei soggetti terzi individuati al paragrafo 1.6 della presente informativa.

Nell’ambito della nostra collaborazione con Google LLC e Facebook Ireland Limited i Suoi dati personali vengono elaborati a fini statistici e marketing anche su server situati negli USA.

Durata della conservazione / Criteri per la determinazione della durata della conservazione:

Il periodo di conservazione di ciascun cookie o altra tecnologia simile è riportato nella nostra Cookie Policy. Se nella colonna "Durata" viene specificato "Persistente" questo significa che il cookie o l’altra tecnologia simile in questione viene salvata in modo permanente fino alla revoca del relativo consenso fornito.

Facebook e LinkedIn Pixel:

Per quanto riguarda il trattamento di dati personali connesso ai cookie di marketing (si vedano a tal proposito i cookie classificati come “Marketing” nella nostra Cookie Policy) operiamo congiuntamente a Facebook Ireland Limited, 4 Grand Canal Square, Grand Canal Harbour, Dublino 2, Irlanda (di seguito Facebook) e LinkedIn Ireland Unlimited Company, Wilton Place, Dublino 2, Irlanda (di seguito LinkedIn), in qualità di contitolari del trattamento ai sensi dell’articolo 26 RGPD. Previa l’acquisizione del Suo consenso utilizziamo tecnologie specifiche di questi partner, al fine di raccogliere i dati relativi all’utilizzo che fa del nostro sito e visualizzare annunci pubblicitari in linea con i Suoi interessi, sia all'interno del nostro sito web che delle piattaforme dei nostri partner. A tale scopo, i nostri partner confrontano i dati raccolti sul nostro sito web con quelli presenti nelle loro banche dati.

Nell'esercizio dei diritti dell'interessato di seguito descritti, può rivolgersi, per quanto riguarda il trattamento dei dati descritto in questo paragrafo, oltre a noi, anche direttamente ai nostri partner qui citati. 

Alle informative di Facebook e di LinkedIn può trovare ulteriori informazioni sulle modalità di trattamento dei dati e sull’esercizio dei Suoi diritti:

• Facebook: https://www.facebook.com/privacy/policy,
• LinkedIn: https://www.linkedin.com/legal/privacy-policy.

Finalità del trattamento dei dati personali e base giuridica:

Lidl tratta i dati personali da Lei rilasciati per telefono o e-mail secondo modalità tali da garantirne la riservatezza. Tali dati personali, trattati ad esempio nell’ambito di richieste relative alla Sua candidatura, includono dati anagrafici e di contatto, quali nome, cognome, indirizzo e-mail, indirizzo di residenza/domicilio, numero di telefono.

Utilizziamo i Suoi dati esclusivamente al fine di elaborare le Sue richieste, gestire eventuali reclami e controversie nonché adempiere agli obblighi di legge.

Il trattamento dei suindicati dati personali risulta necessario in quanto essenziale al fine di fornire il servizio da Lei richiesto per telefono o e-mail (art. 6, paragrafo 1, lettera b) RGPD) e adempiere all’obbligo di adeguarsi alla normativa applicabile (art. 6, paragrafo 1, lettera c) RGPD). 

Destinatari / Categorie di destinatari:

Per le finalità di cui sopra, i Suoi dati personali possono essere trasferiti alle seguenti categorie di destinatari: (i) ove occorra, a partner contrattuali (ad esempio fornitori) affinché elaborino la Sua richiesta, (ii) terzi fornitori di assistenza e consulenza per Lidl con riferimento alle attività dei settori (a mero titolo esemplificativo) tecnologico, contabile, amministrativo, legale, assicurativo, IT; (iii) società del gruppo di cui Lidl è parte; (iv) soggetti e autorità il cui diritto di accesso ai dati personali è espressamente riconosciuto dalla legge, da regolamenti o da provvedimenti emanati dalle autorità competenti. Tali destinatari, a seconda delle circostanze, tratteranno i dati personali in qualità di titolari, responsabili o autorizzati al trattamento.

Periodo di conservazione / Criteri per la determinazione del periodo di conservazione:

I dati personali da Lei rilasciati per telefono o e-mail vengono conservati per il periodo di tempo necessario al perseguimento delle finalità di cui alla presente informativa privacy. Gli stessi vengono cancellati, entro e non oltre 90 giorni dalla formulazione del riscontro finale (chiusura della pratica), ovvero resi anonimi, salvo il caso in cui la conservazione per un periodo ulteriore sia richiesta per eventuali contenziosi, richieste delle autorità competenti o ai sensi della normativa applicabile. L’esperienza ha insegnato che, di norma, trascorsi 90 giorni dalla chiusura della pratica, con riferimento alla medesima non vengono formulate richieste ulteriori.

Qualora Lei eserciti i propri diritti in qualità di interessato, i Suoi dati personali vengono conservati per un periodo di 10 anni a decorrere dalla Sua richiesta, a dimostrazione della completezza delle informazioni a Lei fornite in ottemperanza alle disposizioni di legge.

I destinatari / categorie di destinatari, inclusi quelli eventualmente situati in un paese terzo, all’infuori dell’Unione Europea (UE) o dello Spazio Economico Europeo (SEE), sono indicati in corrispondenza di ciascuna tipologia di trattamento descritta nella presente informativa. Alcuni paesi terzi sono certificati dalla Commissione Europea attraverso le cc.dd. decisioni di adeguatezza, quando garantiscono un livello di protezione dei dati personali equiparabile a quello all’interno dell’UE e dello SEE. La lista di tali paesi terzi è disponibile al seguente link. Laddove in un paese terzo non fosse garantito un livello di protezione equiparabile nei termini di cui sopra, sarà nostra premura verificare che il livello di protezione dei dati personali sia adeguatamente garantito attraverso altre misure. Tali sono ad esempio le norme vincolanti d'impresa, le clausole tipo di protezione dei dati adottate dalla Commissione, i certificati o i codici di condotta. Per ulteriori informazioni la preghiamo di rivolgersi al nostro Responsabile della protezione dei dati indicato al paragrafo 5 della presente informativa.

1.6.1 Video YouTube

Nella nostra offerta online abbiamo incluso video di YouTube, archiviati in www.YouTube.com e visualizzabili direttamente dal nostro sito. Tali video sono inclusi nella “modalità di privacy avanzata”, ciò significa che i Suoi dati personali non vengono memorizzati da parte di YouTube se non riproduce i video. I dati vengono trasmessi solo se Lei attiva i video. Non abbiamo alcuna influenza sulla trasmissione dei dati verso YouTube.

Per maggiori informazioni circa finalità e modalità del trattamento dei dati personali effettuato da parte di YouTube, anche su server situati negli USA, La invitiamo a consultare l’informativa privacy resa da parte del fornitore. In tale informativa privacy troverà altresì maggiori informazioni circa i Suoi diritti e le impostazioni utili per proteggere la Sua sfera privata. Indirizzo e informativa privacy di YouTube: Google LLC, 1600 Amphitheatre Parkway. Mountain View, CA 94043, USA.

1.6.2 Bing Maps

Qualora nel Suo browser o nel sistema operativo o in altre impostazioni del Suo dispositivo abbia acconsentito alla cosiddetta geolocalizzazione, utilizzeremo il servizio mappe offerto da Bing Maps. Questa funzione viene impiegata al solo fine di mostrarle mappe interattive direttamente sul nostro sito e permetterle di utilizzare comodamente la funzione mappe per individuare, ad esempio, le offerte per posizioni Lidl nelle sue vicinanze.

L'utilizzo di Bing Maps avviene nell'interesse di una presentazione attraente dei nostri servizi online e per rendere facilmente reperibili i luoghi da noi indicati sul sito web. Ciò costituisce un nosto legittimo interesse ai sensi dell'articolo 6, paragrafo 1, lettera f) RGPD.

Visitando il nostro sito, il fornitore di Bing Maps, Microsoft Corporation, riceve informazioni circa il Suo accesso alla relativa pagina sul nostro sito. Per utilizzare le funzioni di Bing Maps, è necessario trattare il Suo indirizzo IP. Quest’ultimo viene di regola trattato su un server di Microsoft negli Stati Uniti. Non abbiamo alcuna influenza sul trattamento dei dati da parte di Bing Maps.

Per maggiori informazioni circa le finalità e modalità del trattamento dei dati personali effettuato da parte di Bing Maps, La invitiamo a consultare l’informativa privacy resa da parte del fornitore. In tale informativa privacy troverà altresì maggiori informazioni circa i Suoi diritti e le impostazioni utili per proteggere la Sua sfera privata. Indirizzo e informativa privacy del fornitore di Bing Maps: Microsoft Corporation, One Microsoft Way, Redmond, WA 98052-6399 USA.

1.6.3 Social Media Walls

Finalità del trattamento dei dati personali e base giuridica:

Oltre alle informazioni che Lei ci fornisce direttamente tramite le piattaforme di social media (di seguito le "Piattaforme"), impieghiamo le cosiddette Social Walls per mostrare i contenuti da Lei condivisi sulle Piattaforme di interesse per il gruppo di cui Lidl è parte. Ciò avviene, a titolo esemplificativo, in occasione di singole campagne di marketing o di concorsi/ operazioni a premio, nell'ambito delle quali alcuni Suoi contenuti pubblicamente accessibili sulle Piattaforme, pubblicati con uno specifico hashtag, vengono raccolti e mostrati ai visitatori del sito in un'apposita bacheca integrata nel sito www.lavoro.lidl.it.

Sono oggetto di trattamento esclusivamente i post che Lei ha reso pubblicamente accessibili (post pubblici).

I dati trattati provengono dai differenti contenuti pubblicati sulle Piattaforme (timestamp, ID del post, testo del post, immagini, video, link, commenti, rating) e sono determinati principalmente dal tipo e dal contenuto del rispettivo post. Inoltre, potrebbero essere oggetto del trattamento eventuali allegati e metadati (dati tecnici relativi ai post) dei contenuti della Piattaforma, nonché i dati dell'account corrispondente (nome e cognome, ID utente, URL del profilo, immagini del profilo, URL del sito web).

I dati sono trattati al fine di promuovere il gruppo di cui Lidl è parte, realizzare campagne di marketing o concorsi/ operazioni a premio in occasioni specifiche o in relazione a determinati temi, nonché al fine di fidelizzare i clienti. Il trattamento dei dati avviene sulla base di un nostro legittimo interesse ai sensi dell’art. 6, paragrafo 1, lettera f) RGPD correlato a tali finalità.

Relativamente al trattamento dei dati personali effettuato da parte del gestore della Piattaforma (per esempio, la gestione degli utenti e delle informazioni condivise), non abbiamo tuttavia possibilità di influire sul trattamento dei dati da parte del singolo gestore. Per maggiori informazioni sul trattamento dei dati personali da parte del gestore della Piattaforma, La preghiamo di consultare l'informativa privacy del singolo gestore elencate qui.

Destinatari / Categorie di destinatari:

Per le finalità di cui sopra, i Suoi dati personali possono essere trasferiti alle seguenti categorie di destinatari: (i) terzi fornitori di assistenza e consulenza per Lidl con riferimento alle attività dei settori (a mero titolo esemplificativo tecnologico, contabile, amministrativo, legale, assicurativo, IT); (ii) società del gruppo di cui Lidl è parte; (iii) soggetti e autorità il cui diritto di accesso ai dati personali è espressamente riconosciuto dalla legge, da regolamenti o da provvedimenti emanati dalle autorità competenti. Tali destinatari, a seconda delle circostanze, tratteranno i dati personali in qualità di titolari, responsabili o autorizzati al trattamento.

Periodo di conservazione / Criteri per la determinazione del periodo di conservazione:

I Suoi dati personali trattati nel contesto delle Social Media Walls sono conservati per il periodo di tempo necessario per il perseguimento delle finalità di cui sopra, ovverosia finché il singolo Wall resterà in funzione nel caso concreto. Qualora l'utente dovesse cancellare un post incluso in un Wall dal proprio profilo sulla Piattaforma di origine e questo non fosse quindi più visibile pubblicamente, il post in questione non sarà più disponibile nemmeno come parte del Wall.

Per candidarsi a una specifica posizione lavorativa all'interno del Gruppo Lidl, è necessaria la registrazione al portale di recruiting (vedi paragrafo 2 sopra). Al momento della registrazione, viene creato un profilo candidato, oppure tale profilo viene generato automaticamente durante l'invio della candidatura.

Una volta che il Suo profilo candidato è stato creato, Lei potrà visualizzare e modificare i Suoi dati personali, candidarsi per ulteriori posizioni lavorative, ritirare singole candidature o eliminare l'intero profilo candidato, comprese tutte le candidature in corso. La cancellazione potrà essere effettuata in qualsiasi momento tramite le impostazioni del profilo.

Si precisa che nel corso del processo di selezione potrebbero rendersi necessari ulteriori dati personali per completare la Sua candidatura. In tal caso, ne verrà informato mediante un'apposita comunicazione e-mail.

La società del Gruppo Lidl che pubblica l'annuncio di lavoro agisce in qualità di Titolare del trattamento dei dati personali relativi alla Sua candidatura. Verrà fornita specifica informativa in merito all'identità della società Titolare al momento del contatto e all'interno dello specifico annuncio di lavoro.

Lidl Stiftung & Co. KG, in qualità di gestore del portale di recruiting, tratta i dati personali che Lei trasmette nell'ambito della Sua candidatura (inclusi eventuali dati contenuti nei Suoi allegati, quali ad es. il curriculum vitae) per conto delle società Lidl che pubblicano l'annuncio di lavoro (ad es. Lidl Italia S.r.l. a socio unico o Lidl Servizi Immobiliari S.r.l. a socio unico) per le quali Lei si candida, agendo in qualità di Responsabile del trattamento ai sensi dell'art. 28 del RGPD e provvedendo ad inoltrare alle stesse i Suoi dati al momento dell'invio della Sua candidatura.

Nell’ambito del processo di candidatura, i documenti di candidatura da Lei spontaneamente forniti vengono trattati al fine esclusivo di consentire la valutazione della Sua candidatura per un’eventuale assunzione. 

Per le finalità di cui sopra, vengono trattati i seguenti dati personali:

• dati personali che Lei fornisce nell’ambito della Sua candidatura ed
• eventuali dati personali contenuti nella documentazione allegata alla Sua candidatura (es. curriculum vitae).

La invitiamo a non comunicare dati appartenenti a categorie particolari ai sensi dell'art. 9 del RGPD (es. dati relativi allo stato di salute, opinioni politiche, orientamento sessuale, ecc.), a meno che non siano strettamente necessari ai sensi di legge per le finalità di selezione e valutazione della candidatura (ad es. appartenenza a categorie protette).

La società Lidl presso cui Lei presenta la candidatura tratta i Suoi dati al fine esclusivo di adempiere alla Sua richiesta e, dunque, svolgere il processo di candidatura e valutare il Suo profilo per un’eventuale assunzione sulla base dell'art. 6, paragrafo 1, lettera b) RGPD (esecuzione di misure precontrattuali adottate su richiesta dell'interessato), in combinato disposto con l'art. 88 del RGPD e l’art. 111-bis del Codice Privacy.

I dati personali forniti non verranno in alcun modo diffusi ma potranno essere comunicati, per le finalità di cui sopra, alle seguenti categorie di soggetti: 

• società Cving Srl, con sede legale in Via Sicilia 1 - 63074 San Benedetto del Tronto (AP) per la registrazione della videointervista; 
• società Aon Assessment GmbH con sede legale in Großer Burstah 18-32, 20457 Hamburg (Germania), per l’eventuale invio di test online di selezione; 
• persone, società, associazioni o studi professionali che prestino servizi o attività di assistenza e consulenza o forniscano servizi, con particolare ma non esclusivo riferimento alle questioni in materia contabile, amministrativa, informatica, legale, tributaria e finanziaria; 
• società appartenenti al medesimo gruppo societario, anche per finalità amministrativo-contabili; 
• soggetti cui la facoltà di accedere ai dati sia riconosciuta da disposizioni di legge e di normativa secondaria o da disposizioni impartite da autorità a ciò legittimate dalla legge. 

I soggetti appartenenti alle categorie sopra indicate tratteranno i dati in qualità di autonomi titolari del trattamento, responsabili o sub-responsabili del trattamento ai sensi dell’art. 28 RGPD. I dati potranno inoltre essere portati a conoscenza del personale delle società titolari del trattamento, che li tratterà in qualità di incaricato del trattamento.

I dati (esclusi nome e documenti allegati alla candidatura) derivanti dai processi di candidatura (ad esempio tempo di consultazione delle candidature, ecc.) potranno altresì essere utilizzati, in maniera completamente avulsa rispetto alla Sua persona, dalla società Lidl presso cui presenta la candidatura al fine di analizzare l'efficacia del processo di candidatura e renderlo ancora più semplice ed efficace per i candidati. La base giuridica per tale trattamento dei dati è l'art. 6, paragrafo 1, lettera f) RGPD. L'interesse legittimo consiste nell'ottimizzazione e nella facilitazione del processo di candidatura.

Trasferimenti di dati personali verso paesi terzi

In caso di trasferimento dei dati personali a destinatari con sede al di fuori dell’Unione europea (UE) o dello Spazio economico europeo (SEE), il trasferimento avviene soltanto se la Commissione europea ha confermato un livello appropriato di protezione dei dati per tale paese terzo, un livello appropriato di protezione dei dati sia stato concordato con il destinatario dei dati (ad esempio, mediante clausole contrattuali standard dell'UE) ovvero Lei abbia fornito il Suo esplicito consenso.

Qualora Lei fosse interessato ad una specifica posizione lavorativa pubblicata sul portale di recruiting, potrà utilizzare la funzione EasyApply per creare contestualmente il Suo profilo e presentare la Sua candidatura in un'unica soluzione. Dopo aver inviato la richiesta, riceverà un'e-mail contenente ulteriori informazioni su come accedere al Suo profilo candidato in futuro.

Qualora risulti interessato ad altre posizioni e sul nostro sito web dedicato alle carriere sia disponibile una procedura di candidatura "con login", Le consigliamo di utilizzarla, in quanto potrà partire dalle informazioni già presenti all'interno del Suo profilo esistente e modificarle, ove necessario, per la Sua nuova candidatura. Laddove, invece, risulti disponibile esclusivamente la modalità EasyApply, La invitiamo a fornire tutte le informazioni e i documenti richiesti e rilevanti ai fini di quella specifica posizione.

Si precisa che, sulla base delle impostazioni di visibilità da Lei prescelte e meglio descritte al paragrafo 2.2 della presente Informativa Privacy, i recruiter responsabili delle differenti posizioni lavorative potrebbero venire a conoscenza delle Sue ulteriori candidature attive attraverso la consultazione del Suo profilo candidato.

Indipendentemente dalle modalità con cui ha creato il Suo profilo, Lei potrà altresì modificare, integrare o cancellare in qualsiasi momento le informazioni contenute nel Suo profilo, visualizzare lo stato di avanzamento delle Sue candidature, caricare ulteriori documenti o aggiornare i Suoi dati personali in un secondo momento.

In caso di Sua candidatura per diverse posizioni lavorative presso le società Lidl, i recruiter potrebbero, sulla base dell'opzione di visibilità da Lei prescelta, avere accesso alle seguenti informazioni relative alle Sue candidature: data della candidatura, titolo della posizione, stato della candidatura, nome e cognome del recruiter responsabile.

Optando per una visibilità limitata "Esclusivamente per le posizioni per le quali ho inviato una candidatura“ (Opzione 3), i recruiter responsabili delle altre posizioni per le quali Lei si è candidato saranno informati esclusivamente del fatto che la Sua candidatura per la posizione della quale sono responsabili non costituisce l’unica candidatura in Lidl, senza però poter visualizzare alcun dettaglio relativo alle Sue ulteriori candidature.

Selezionando “Anche per altre opportunità attuali o future all'interno del mio Paese di residenza e per l'inclusione in talent pool a livello nazionale" (Opzione 2) e avendo presentato la propria candidatura a diverse posizioni lavorative nel proprio paese di residenza, le informazioni sopra elencate e relative a tali altre candidature saranno accessibili ai recruiter responsabili della selezione di tali posizioni. Questi ultimi avranno accesso anche alle informazioni sopra citate relative alle candidature da Lei presentate presso società Lidl al di fuori del Suo paese di residenza. Tuttavia, i recruiter responsabili della selezione per le posizioni al di fuori del Suo paese di residenza nel quale Lei si è candidato saranno informati esclusivamente del fatto che la Sua candidatura per la posizione della quale sono responsabili non costituisce l’unica candidatura in Lidl, senza però poter visualizzare alcun dettaglio relativo alle Sue ulteriori candidature.

Selezionando “Anche per altre opportunità attuali o future nel gruppo Lidl e per l'inclusione in talent pool a livello internazionale" (Opzione 1), tutti i recruiter responsabili delle posizioni per le quali Lei si è candidata avranno accesso alle informazioni sopra elencate da ogni Sua ulteriore candidatura presso qualsiasi società Lidl.

La base giuridica su cui si fonda questo trattamento dei dati personali è costituita dall'art. 6, paragrafo 1, lettera f) del RGPD. Il legittimo interesse perseguito dal Titolare in tale casistica consiste nell'adattare e ottimizzare il processo di preselezione e selezione, nonché nell'evitarle di dover rispondere ripetutamente alle medesime domande.

Lei può ritirare la Sua candidatura in qualsiasi momento.

In caso di rifiuto/ritiro o assunzione, i dati trattati nel contesto del processo di candidatura verranno cancellati o resi anonimi una volta concluso tale processo, in conformità con il termine specifico previsto per la società Lidl presso la quale Lei ha presentato la Sua candidatura. 

Il periodo di conservazione decorre dal completamento del processo di candidatura, ovverosia dopo la ricezione di un rifiuto, del ritiro della candidatura o dall’assunzione.

Di seguito trovi una panoramica dei termini di cancellazione specifici per paese:

Lei non è soggetto ad alcun obbligo legale o contrattuale di fornire i Suoi dati personali. Il mancato conferimento di tali dati determinerà tuttavia l’impossibilità di contattarla e di svolgere il processo di candidatura. Il conferimento dei Suoi dati personali si rende altresì necessario in caso di conclusione del contratto di assunzione.

Lidl Italia S.r.l. a socio unico (di seguito anche “Lidl”), con sede legale in Via Augusto Ruffo n. 36, 37040 Arcole (VR), agisce in qualità di Titolare del trattamento dei dati personali in relazione al sito web www.lavoro.lidl.it (di cui al paragrafo 1), contattabile all'indirizzo e-mail: privacyit@lidl.it. 

Il Responsabile della protezione dei dati di Lidl è raggiungibile al medesimo indirizzo privacyit@lidl.it. 

Si invita a non utilizzare l'indirizzo e-mail sopra indicato per questioni che non presentano profili di rilevanza privacy (es. candidature e richieste di contatto).

Lidl Stiftung & Co. KG (di seguito anche “Lidl Stiftung”), con sede legale in Stiftsbergstraße 1, 74172 Neckarsulm (Germania), agisce in qualità di Titolare del trattamento dei dati raccolti sul portale di recruiting, compreso il profilo del candidato (di cui al paragrafo 2), contattabile all’indirizzo e-mail: talent_sourcing@lidl.com. 

Il Responsabile della protezione dei dati di Lidl Stiftung può essere contattato all’indirizzo sopra indicato nonché all’indirizzo datenschutz@lidl.com.

Nel caso in cui ci abbia fornito il Suo esplicito consenso per le campagne e-mail all’interno del Suo profilo candidato, la specifica società del Gruppo Lidl che opera quale mittente della comunicazione e-mail, agisce in qualità di Titolare del trattamento.

Tutte le società del Gruppo Lidl che si avvalgono dei talent pool agiscono in qualità di Contitolari del trattamento dei dati personali dei candidati inseriti a sistema tramite apposito modulo di acquisizione dati (data capture form). Un elenco aggiornato di tutte le società partecipanti, comprensivo dei link ai rispettivi siti web e dei relativi dettagli di contatto, è disponibile al seguente indirizzo: https://careers.lidl/overview-companies.

In regime di Contitolarità (ai sensi dell'art. 26 del RGPD), le società coinvolte determinano congiuntamente le finalità e i mezzi del trattamento dei dati personali. Poiché tali società appartengono al medesimo gruppo imprenditoriale, i profili dei candidati possono risultare di interesse non solo per la singola società, ma per l'intero Gruppo; di conseguenza, tutte le società aderenti hanno accesso ai suddetti profili. Le società stipulano un apposito accordo di contitolarità al fine di definire le rispettive responsabilità e i diritti degli interessati ai sensi del RGPD. Lidl Stiftung funge da punto di contatto principale per gli obblighi informativi e per l'esercizio dei diritti degli interessati. La invitiamo a contattare quest'ultima qualora desideri maggiori informazioni in merito all'accordo di contitolarità, ad esempio sulla ripartizione degli obblighi ai sensi del RGPD.

Per informazioni e domande relative all’esercizio dei Suoi diritti in qualità di interessato, si rimanda al paragrafo 5.3 della presente Informativa Privacy.

Ove Lei presenti la propria candidatura per una o più posizioni all'interno del Gruppo Lidl (di cui al paragrafo 3), la singola società Lidl presso la quale si è candidato agisce in qualità di Titolare del trattamento dei dati personali relativi alla Sua candidatura, ai sensi della normativa vigente in materia di protezione dei dati.

In merito alla Sua candidatura, agiscono in qualità di autonomi Titolari del trattamento: 

Lidl Italia S.r.l. a socio unico ovvero Lidl Servizi Immobiliari S.r.l. a socio unico, entrambe con sede legale in Via Augusto Ruffo, n. 36 - 37040 Arcole (VR).

Per domande relative alla Sua candidatura, può rivolgersi a:

Lidl Italia S.r.l. a socio unico / Lidl Servizi Immobiliari S.r.l. a socio unico Ufficio Selezione del Personale

Via Augusto Ruffo, n. 36 - 37040 Arcole (VR)

E-mail: form-online@lidl.it

Il Responsabile della protezione dei dati di Lidl è raggiungibile al medesimo indirizzo privacyit@lidl.it.

Di seguito indichiamo i recapiti a cui rivolgersi per eventuali chiarimenti o per l’esercizio dei Suoi diritti in materia di protezione dei dati personali:

Per questioni relative al sito web www.lavoro.lidl.it, può rivolgersi a: 

Lidl Italia S.r.l. a socio unico, con sede in Via Augusto Ruffo, n. 36 - 37040 Arcole (VR), e-mail: privacyit@lidl.it.

Per questioni inerenti al portale di recruiting o con riferimento al Suo profilo candidato, può rivolgersi a: 

Lidl Stiftung & Co. KG, Stiftsbergstraße 1, 74172 Neckarsulm (Germania), e-mail: talent_sourcing@lidl.com.

Per informazioni inerenti alla candidatura, sul processo di candidatura e per l'esercizio dei Suoi diritti nell’ambito di tale specifico iter, può rivolgersi alla società presso la quale ha presentato la Sua candidatura:

Lidl Italia S.r.l. a socio unico ovvero Lidl Servizi Immobiliari S.r.l. a socio unico, con sede in Via Augusto Ruffo, n. 36 - 37040 Arcole (VR), e-mail: form-online@lidl.it.