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Scopri le nostre opportunità lavorative in Italia

La chiave del nostro successo sono i collaboratori, è per questo che favoriamo lo sviluppo e la crescita interna attraverso percorsi formativi.

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Chi siamo

Capo Reparto Logistica

Candidati Ora

Nel ruolo di Capo Reparto Logistica coordinerai diverse attività nelle Aree del magazzino e i rispettivi team a te affidati in modo da assicurare le condizioni ottimali per lo svolgimento delle attività di gestione della merce all'interno del Centro Logistico.

Se possiedi competenze organizzative e gestionali unite ad una forte propensione alla leadership, questa è l’offerta di lavoro giusta per te!

La posizione

Le principali mansioni per questa offerta di lavoro sono:

  • Responsabilità di pianificazione delle attività assegnate alla tua squadra
  • Gestione del processo di assunzione, formazione, sviluppo e valutazione del team a te assegnato
  • Affiancamento e consulenza nelle attività di gestione del personale nelle aree di competenza
  • Introduzione di nuovi progetti
  • Sviluppo e ottimizzazione dei processi lavorativi dell'Area
  • Operations o Process
  • Analisi e regolare verifica degli indicatori di performance
  • Garanzia dell'ottemperanza alla normativa HACCP e alle norme di sicurezza
  • Controllo del rispetto delle procedure e direttive aziendali nel proprio reparto.

Il profilo ricercato

I requisiti per ricoprire l’offerta di lavoro come Capo Reparto Logistica sono:

  • Laurea in ambito Ingegneristico
  • Precedente esperienza lavorativa di almeno 3 anni in ambito logistico o all'interno di magazzini strutturati
  • Precedente esperienza pregressa nella gestione del personale
  • Ottime capacità analitiche
  • Ottime capacità organizzative e di comunicazione
  • Forte orientamento all’obiettivo e capacità di lavoro multitasking
  • Ottime conoscenze in ambito informatico.

La nostra offerta

Cosa prevede l'offerta per il ruolo di Capo Reparto Logistica?

  • Contratto a tempo indeterminato e pacchetto retributivo interessante
  • Un ambiente di lavoro giovane, dinamico e stimolante
  • Un'azienda solida e strutturata
  • Tante attività per coinvolgere i collaboratori e fare squadra anche fuori dal lavoro
  • Percorso formativo strutturato che alterna formazione e “training on the job”
  • Auto aziendale di prestigio
  • Buoni pasto
  • Altri benefit previsti dal sistema di welfare Aziendale.

 

Lo scorso anno in Italia abbiamo aperto 40 Punti Vendita e abbiamo assunto 2.000 nuovi collaboratori. E non abbiamo intenzione di fermarci. Il prossimo potresti essere TU!

Il tuo profilo

Professionista

I benefit

Questi sono i benefit offerti per questa opportunità lavorativa

Car
Food
Smartphone
Fruits & Veggies
Values

Sfortunatamente al momento non ci sono opportunità aperte per questa posizione