Il tuo 1° giorno

Accoglienza

Il primo giorno di lavoro in una nuova azienda è qualcosa di molto speciale. Per noi la cosa più importante è che tu ti senta a tuo agio e che tu riceva una prima panoramica, per questo motivo il tuo primo giorno sarai accolto dal tuo responsabile che sarà a tua disposizione per condividere tutte le informazioni utili per il primo periodo in azienda durante il colloquio introduttivo.

Ecco cosa ti aspetta:
•   Un tour della Direzione Regionale (uffici e magazzino)
•    Imparerai a conoscerai il tuo tutor e i colleghi
•    Ti verranno consegnati i dispositivi aziendali necessari per la tua attività lavorativa (Laptop, cuffie...)
•    Ti verrà mostrato come registrare il tuo orario di lavoro e cosa fare in caso di malattia o ritardo
•    Ti saranno spiegati gli strumenti che renderanno più semplice la tua formazione
•    Infine, potrai condividere le aspettative rispetto al primo periodo di inserimento.

Si tratta di una grande quantità di informazioni e compiti, quindi è importante, soprattutto all'inizio, porre domande se qualcosa non ti è chiaro.

Curiosità utili per il tuo 1° giorno

Parcheggio

Presso la Direzione Regionale vi sono dei parcheggi a disposizione dei collaboratori. Fai attenzione a non parcheggiare nelle aree di transito o sosta dei camion oppure nei parcheggi riservati. All'ingresso potrai presentarti, comunicando al collega che è il tuo 1° giorno, così ti annuncerà al tuo responsabile che verrà a prenderti e accompagnerà nel reparto.
Orario di lavoro

Il tuo orario di lavoro è concordato nel tuo contratto di lavoro e l’orario del primo giorno ti verrà comunicato dal tuo responsabile. La giornata lavorativa in ufficio inizia tra le 08:00 e le 9:00, orario che puoi concordare con il tuo responsabile. Una tipica giornata lavorativa a tempo pieno dura 8 ore, oltre alla pausa pranzo. In Lidl i collaboratori sono retribuiti al minuto questo consente di avere maggior flessibilità nella gestione dell'orario di lavoro e delle pause durante la giornata a seconda delle necessità.
Pausa pranzo
Outfit

Contatti utili

Responsabile Diretto

Il Responsabile diretto è la persona che hai incontrato durate l'iter di selezione.
Di fatto il responsabile diretto è colui che ha la responsabilità immediata e diretta di gestire il team di lavoro. Tra i suoi compiti vi è la supervisione delle attività quotidiane, l'assegnazione dei compiti, il monitoraggio delle prestazioni e il supporto al team. Sarà il tuo punto di riferimento principale per domande tecniche e tutto ciò che riguarda i piani di lavoro e molto altro ancora.
Tutor

Il tuo tutor non è il tuo responsabile e, con molta probabilità, non lavorerà nemmeno nel tuo reparto, questo perchè il suo ruolo esula dai tecnicismi della tua attività lavorativa, ma è la persona di riferimento per tutto ciò che riguarda la vita in Lidl, soprattutto i primi giorni sarà la tua "guida" e il principale punto di riferimento per tutti i dubbi (es. ferie, permessi, malattia, benefit, tornei sportivi, attività extra lavorative, ...).
Personale & Sociale
Numero Verde Personale
Dal lunedì al venerdì, dalle ore 09.30 alle ore 14.30, al numero 800 430 444 rispondono direttamente i colleghi dell’Ufficio Amministrazione del Personale!
Questo ti dà la possibilità di:
avere a disposizione colleghi che possono accedere in tempo reale ai tuoi dati anagrafici e risolvere tutti i tuoi dubbi;
ricevere chiarimenti immediati sulla tua busta paga e su tematiche quali ferie, permessi, straordinari, ecc.;
ottenere risposte precise su temi che ti riguardano da vicino, come ad esempio il piano sanitario integrativo, i congedi, la maternità e altre pratiche individuali specifiche.