Passione per il Successo
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Operatore di Magazzino (f/m)

Mulettista magazzino

Luogo

Sede Regionale {amount} km di distanza
Contrada Cubba S.P 54
95045 Misterbianco

Attività

Part-time

Il tuo profilo

Dinamico operativo

L'area di inserimento

Magazzino

Numero di riferimento

422216

Introduzione

Entrando a far parte del nostro team di Logistica, lavorerai all'interno di uno dei nostri 10 magazzini.


Grazie al tuo contributo, i nostri clienti troveranno ogni giorno tutto ciò che desiderano all'interno dei nostri punti vendita e potranno sempre contare sul nostro ampio assortimento.


Se ti appassiona il mondo della GDO e vuoi muovere i primi passi nel settore, questa è l’offerta di lavoro giusta per te!

La posizione

Le principali mansioni per questa offerta di lavoro sono:

 

  • Gestione del flusso pallet interno e scambio pallet con esterno, in corrispondenza del luogo di scambio predefinito
  • Svolgimento delle attività necessarie al mantenimento dell’ordine e della pulizia degli strumenti e del luogo di lavoro e corretto utilizzo delle attrezzature in dotazione (es.presse cartone)
  • Svuotamento dei contenitori rifiuti (nylon, cartone, etc.) presenti in magazzino
  • Separazione, suddivisione, stoccaggio e smistamento all’interno del magazzino dei vuoti e dei mezzi ausiliari provenienti dalle filiali e/o dalle altre piattaforme logistiche

Il profilo ricercato

I requisiti per ricoprire il ruolo di Operatore di Magazzino sono:

 

  • Motivazione, dinamismo e flessibilità
  • Capacità di lavorare sia autonomamente che in squadra assicurando sempre elevati standard qualitativi
  • Attenzione al dettaglio e precisione
  • Predisposizione a lavorare con mezzi di movimentazione merci
  • Ottima manualità nell'utilizzo di mezzi e strumenti legati alla mansione 

La nostra offerta

 

Tanti buoni motivi per diventare il nuovo Operatore di Magazzino di Lidl Italia: scopri la nostra offerta!


Retribuzione


•    Un contratto di lavoro part-time con turni notturni, con possibilità di 30 o 25 ore settimanali, con inquadramento al Sesto Livello (CCNL Confcommercio).
•    Una retribuzione mensile lorda pari a circa 1.050,00€ (per un contratto di lavoro part-time 30 ore – Sesto Livello).
•    Un contratto di lavoro che prevede che le ore lavorate siano conteggiate e retribuite al minuto.


Benefit


•    Interessanti benefit previsti dal sistema di welfare aziendale, tra cui buoni spesa annuali e l’adesione a una piattaforma di scontistiche e convenzioni aziendali. 
•    Un piano sanitario aziendale che integra le prestazioni mediche e le convenzioni con strutture medico-sanitarie già previste dal fondo di assistenza sanitaria di categoria (a seguito di assunzione a tempo indeterminato e con anzianità aziendale minima di 1 anno).


Ambiente di lavoro


•    Un contesto dinamico e inclusivo, che da diversi anni viene certificato Top Employer, composto da un team di oltre 20.000 collaboratori, dove ciascuno ha la possibilità di esprimere la propria unicità.
•    Un'azienda solida e strutturata in costante crescita che valorizza le persone e investe sul territorio italiano con una media di 50 nuovi punti vendita inaugurati all’anno, consapevole della propria responsabilità sociale e impegnata da anni con il consolidato programma di CSR “Sulla via del domani”.
•    Un lavoro dinamico, organizzato su turni, che ti permetterà di dare un contributo fondamentale a molte delle attività operative del Centro Logistico, tra cui il mantenimento dell’ordine, della pulizia e la gestione dei vuoti e dei mezzi ausiliari provenienti dai Punti Vendita.


Inserimento, Formazione e Carriera


•    Un percorso di inserimento completo e strutturato per conoscere l’azienda, il ruolo dell’Operatore di Magazzino e le sue sfide, che alterna formazione in modalità e-learning e “training on the job”.
•    Formazione continua durante tutto il tuo percorso in Lidl, con il costante supporto di un Training Manager, una figura professionale dedicata al tuo sviluppo in azienda, sulla quale potrai sempre contare per accrescere le tue skills e aumentare il tuo successo personale e professionale.
•    Concrete possibilità di sviluppo e carriera, garantite da confronti costanti con i Responsabili e da ricorrenti giornate conoscitive, attraverso le quali vengono valutate le performance raggiunte, le competenze acquisite e il potenziale di sviluppo futuro.